Eines ist klar - ein erfolgreiches Unternehmen basiert auf einer gesunden und glücklichen Belegschaft. In immer mehr Unternehmen wird nun auch in Hinblick auf langfristige und motivierte Mitarbeit ein Betriebliches Gesundheitsmanagement integriert.
Was versteht man unter BGM?
Wer Betriebliches Gesundheitsmanagement betreibt, der organisiert, entwickelt und steuert betriebliche Prozesse, die die Gesundheit unter den Mitarbeitern stärken. Um dieses Ziel zu erreichen, werden diverse Einzelmaßnahmen zu einem wirksamen Gesamtkonzept verknüpft. Zusammen mit der Mitarbeitergesundheit werden u.a. die folgenden Vorhaben umgesetzt:
• Die Arbeitsbewältigung steigern und langfristig sowie nachhaltig erhalten
• Die Belastbarkeit der Mitarbeiter stärken, um Stress und Belastungen zu reduzieren
• Psychische Widerstandskraft implizieren, d.h. die Mitarbeiter können Niederlagen besser verarbeiten, besitzen die Fähigkeit zur Selbstreflexion etc.
• Allgemein das Leistungspotential innerhalb des Unternehmens stärken
eben aus.
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